В кои случаия не се дължи обезщетение за оставане без работа при отмяна на уволнение.
Контрол на съда върху задължението на работодателя да плати премия (ДМС)
Кратко обяснение на някои норми от "Закона за извънредното положение" и промените в КТ
Заплащане на извънреден труд при командироване
Какво следва да стори работодателя, за да се освободи от забавата свързана с предаване на трудовата книжка?
Доказване полагането на извънреден труд, когато работодателят не е водил документация.
Как се доказва оставането без работа за целите на обезщетението при отмяна на незаконна заповед за уволнение.
Обезщетението поради "пенсиониране" се заплаща само веднъж. Не се дължи ако договора е сключен след "пенсионирането".
